Chubut - La docencia planta cara al ajuste de Torres

Martes, 26. Mayo 2026
Chubut - La docencia planta cara al ajuste de Torres

La docencia chubutense lleva semanas en las calles exigiendo salarios dignos, desafiando la conciliación obligatoria y rompiendo con las cúpulas sindicales que negocian a sus espaldas.

Un salario que no alcanza ni para comer

La situación es brutal y los números no mienten. Un maestro de jornada simple, un preceptor, un profesor con 20 horas cátedra, cobran un sueldo básico de 304.000 pesos que con adicionales llega a 700.000, mientras los alquileres en la Patagonia superan los 600.000 pesos. "El sueldo no alcanza ni para comer", dice Dora Palacios, profesora de Historia y referente autoconvocada en Trelew. Desde la regional Sur de ATECH denuncian que la sangría del poder adquisitivo ya alcanza el 45%. Según el secretario Adjunto de ATECh, Tomás Montenegro, los docentes chubutenses están en el escalón salarial más bajo de toda la Argentina, con escuelas en estado de decadencia: calefacción rota, techos con filtraciones, sistemas eléctricos deficientes.
Mientras tanto, el ministro de Educación Punta se atrevió a declarar que buscaban que "ningún docente cobre menos de 800 mil, de una manera solidaria, casi"; una frase que la comunidad educativa tomó directamente como una burla. 

La bronca desborda a los sindicatos

El conflicto no estalló desde arriba: lo construyeron las bases. Cuando el gobierno dictó la conciliación obligatoria y los sindicatos acataron suspendiendo un paro ya convocado, un sector importante de la docencia lo vivió como la confirmación de que las conducciones gremiales no estaban expresando el nivel real del conflicto. "Ante la falta de representación y combatividad sindical, en la regional Trelew-Rawson comenzó una fuerte movilización de docentes autoconvocados organizados por whatsapp”, fue uno de los testimonios que recogió la agencia de noticias Ancom.
Lo que comenzó a fines de abril como rechazo al aumento del 1,2% otorgado por decreto por el gobierno de Ignacio Torres derivó, en menos de dos semanas, en una protesta multisectorial que reunió a trabajadores estatales, personal de salud, estudiantes y familias, con escasa presencia en los medios nacionales. 
Los docentes autoconvocados -sin conducción gremial formal- lograron articular una resistencia creciente, con movilizaciones que se repiten semanalmente en distintos puntos de la provincia. Las bases llegaron a increpar directamente a Martín Pena, secretario general de ATECH, exigiéndole claridad sobre lo que realmente se estaba negociando. 

La oferta del gobierno: un goteo insuficiente

La respuesta desde las calles fue contundente. En Rawson, un grupo de docentes autoconvocados se encadenó dentro del Ministerio de Educación exigiendo respuestas inmediatas. En Trelew hubo piquetes y cortes sobre la Ruta Nacional N°3. En Puerto Madryn y la Región Cordillerana también hubo importantes movilizaciones. El ministro Punta, incapaz de enfrentar a los manifestantes, escapó literalmente por el techo del edificio. 
La docencia le reclama un salario básico inicial de 1.500.000 pesos. El esquema oficial propone aumentos escalonados de mayo a septiembre: 7,4% al básico en mayo (bolsillo de $772.525), 3,6% en junio ($817.319) y en julio una actualización por IPC más 1 punto. Con el 87% de los mandatos escolares, ATECH rechazó la oferta calificándola de miseria.

¿Cierre o capitulación?

Cuatro sindicatos terminaron aceptando la propuesta por mayoría, argumentando que los salarios se mantendrían por encima de la inflación con una recomposición acumulada superior al 15%.  El gobernador Torres salió victorioso a los medios: sostuvo que Chubut cerró "la paritaria más alta del país". 
Pero en las escuelas la historia se cuenta diferente. Los sindicatos que no firmaron tienen hasta el 26 de mayo para dar su respuesta formal, cuando se reanuda la Mesa Técnica Paritaria. Los sectores autoconvocados advierten que la lucha no termina con la firma de ningún acta mientras el salario no alcance para vivir con dignidad en la Patagonia.
Nuevamente, la docencia de Chubut desborda el reclamo salarial para avanzar en una rebelión del sector. El gobierno de Torres presionará para que las conducciones sindicales apacigüen la situación. Pero en la medida en que la cuestión de fondo no se resuelva, la bronca latente volverá a estallar. Esta es la reserva en la que hay que apoyarse para que la barbarie libertaria se termine, ajustando cuentas con los gobernadores colaboracionistas. 

Cándido López

Martes, Mayo 26, 2026 - 14:00

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